“2022年至2023年，周某某在中秋节、春节期间，多次收受管理服务对象送的礼品；违规领取薪酬1万元……”日前，梅桥镇纪委对全镇党员干部开展典型案例警示教育。

今年以来，淮上区纪委监委持续加大对反面典型案例的通报曝光力度，坚持分层级、分领域、分类型筛选“四风”问题典型案例进行通报曝光，并加大对在职领导干部的通报力度，不断扩大查处案件的警示、震慑、教育作用。

“本次暗访督查的重点是城区内的酒店、饭店等场所，主要紧盯违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规发放津补贴或福利、违规使用公务用车、加重基层负担问题等方面开展监督。”在中秋节期间，该区纪委监委依托“室组地”联动监督机制，成立三个督查组，在全区范围内开展正风肃纪行动，不断巩固中央八项规定精神堤坝。

针对节日期间“四风”问题易发多发特点，该区纪委监委坚持把加强日常监督与紧盯重要节点结合起来，制定节前明察暗访工作方案，对节假日期间开展明察暗访作出具体部署，就节假日期间违规公款吃喝、违规发放津补贴、公车私用等易发的“节日病”常态化开展明察暗访，坚决遏制节日期间“四风”问题反弹回潮势头。今年以来，全区共派出暗访组10组次，明察暗访各类单位、场所40余个，发现问题82个。

“此外，我们还通过聚焦重点，针对性开展专项整治，大力纠治‘四风’顽疾，推动党员干部作风持续向好。”据淮上区纪委监委有关负责人介绍，区纪委监委系统梳理了全区违规吃喝问题的表现形式、规律特点以及案件查办、巡视巡察反馈意见及监督等发现的苗头性问题，紧盯“吃公函”“吃食堂”“吃老板”“吃下级”以及酒驾醉驾背后违规吃喝等问题，在全区开展违规吃喝专项整治、党员干部违规饮酒整治。

在严查“四风”问题的同时，淮上区纪委监委坚持提醒在前、教育在先。通过在重要节假日等关键节点，制发严明纪律要求工作提示、开展节前廉政提醒谈话、发送廉洁过节短信等形式，督促各级党组织坚决扛起作风建设主体责任，切实加强对党员干部的教育监督管理；同时逐级开展谈心谈话，一级带一级、一级抓一级，以钉钉子精神抓早抓小、防微杜渐，督促党员干部时刻绷紧纪律规矩之弦。

“下一步，我们将在加强监督检查、明察暗访，净化节日风气的同时，进一步健全风腐同查同治工作机制，持续推进正风肃纪。”该区纪委监委有关负责人表示。（蚌埠市纪委监委）