推进清廉国企建设是蚌埠高新区纪工委监察办深入推进全面从严治党的重要举措。近年来，该区纪工委监察办持续聚焦国有企业领域特点，以“清廉国企”建设为抓手，通过构建“感同身受”庭审课堂、“清廉家庭”家风课堂、“精准滴灌”警示课堂等多元化警示教育课堂，不断加强国有企业党员干部廉洁教育，引导国企党员干部时刻绷紧廉洁弦，不越纪法高压线。

在该区纪工委监察办建设国有企业廉洁文化示范点的引导推动下，高新区各国企丰富廉洁文化建设的载体形式，充分做好融合结合文章，让廉洁文化润物无声般融入党员干部职工日常生活。自贸区经发集团聚焦国有企业权力运行特点，制作廉洁微视频《踏空》、廉洁漫画《镜中廉影》，持续筑牢国有企业党员干部思想根基；高投集团持续拓宽“监督直通车”，将“码上监督”送进工地、送进企业、送进服务对象家门口，有效拓展了监督执纪“最后一公里”。

同时，为筑牢拒腐防变思想防线，营造崇廉拒腐的浓厚氛围，该区纪工委监察办督促区属国企依托集团党委会、董事会、中层干部会、党支部党员大会、专题会议等，常态化开展党性教育、纪律教育、警示教育，引导国有企业党员干部筑牢拒腐防变的思想堤坝。

推进清廉国企建设走深走实，必须推动主体责任和监督责任同向发力、同频共振。针对国有企业监督中暴露出来的监督执纪不够精准、廉洁风险防控体系还不够完善等共性问题，该区纪工委监察办紧盯廉政风险点抓实整改，督促区属国有企业强化国有资产监管，深入开展绿化工程、工程建设招标投标领域腐败问题专项整治。去年以来，共排查工程项目303个，办理问题线索20件，处理处分11人。高投集团纪委紧盯政治监督清单开展监督检查，整改问题10个，制发工作提示单及交办函2份，推动完善制度机制3项。主动约谈集团各部门各子公司“一把手”和重点岗位人员60余人次，倒逼“关键少数”扛起主体责任。

下一步，该区纪工委监察办将持续发挥统筹协调、督促指导作用，将清廉国企建设与区域经济社会发展结合起来，大力培树清廉国企文化，助推区属国企实现高质量发展。（蚌埠市纪委监委）