今年以来，蚌埠市淮上区坚持常教育、勤提醒、严监管，不断加强对干部的教育管理工作，当好淮上政治生态“护林员”。

常教育，打好“预防针”。通过开展党风廉政建设宣传教育月活动、发送廉政提醒短信、通报典型案例等，加强党员干部教育。今年以来，共编发《警示教育案例汇编》1000多册，发送廉政提醒短信6300余条，通报党员领导干部违纪违法典型案件5期。

勤提醒，拧紧“安全阀”。健全廉政安全机制，加大谈话力度，传导履职压力。先后开展集体约谈、“一对一”提醒谈话、任前廉政谈话20多次，约谈乡镇党政班子成员60多人次、机关部门负责人40多人次、新任村（居）“两委”成员460多人次。

严监管，亮起“警示灯”。通过定期检查、明察暗访，对苗头性、倾向性问题严排查、严提醒、严整改。今年以来组织开展常规巡察2轮、“酒桌办公”专项检查2次，查处各类问题44起，问责党员干部20人，党纪政务处分34名。（蚌埠市淮上区纪委监委）