去年以来，怀远县坚持一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，着重在廉政教育、谈话提醒、监督检查三方面建立常态化机制，不断织密政治生态“防护网”，持续净化、优化党内政治生态。

廉政教育常态化，筑牢思想“防火墙”。充分利用“互联网+”优势搭建线上廉政教育平台，依托“安徽省党纪法规学习教育平台”、“学习强国”APP、“安徽干部教育在线”三大学习平台，积极组织党员干部利用碎片化的时间深刻领会新思想、新理念、新要求，强化纪法意识，打牢思想根基。扎实开展党纪法规宣传教育，县纪委监委班子成员带头采取以案释纪的方式开展主题宣讲，针对受教育群体的职能特点选取相关典型案例，充分发挥用身边事教育身边人的警示震慑作用，进一步引导党员干部筑牢思想道德防线、守住廉洁从政底线。

谈话提醒常态化，扭紧纪律“安全筏”。坚持问题导向、举一反三，注重从源头上把脉问诊产生问题的“病因”，开好“治病良药”，切实做到抓早抓小、防微杜渐。对苗头性、倾向性问题，通过领导点、自己找、群众提等方式，从上至下逐级压实谈心谈话责任。乡镇纪委和派驻（出）机构结合工作实际，细化日常监督工作内容，将谈话提醒作为日常监督的有力举措，紧盯监督单位重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用等方面内容开展谈话提醒，采取点对点、面对面的方式，直面问题不回避，切实提升谈话提醒的针对性和实效性。

监督联动常态化，当好问题“清道夫”。充分发挥纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督的联动作用，紧紧围绕群众关心、社会关注的热点难点问题，将监督工作做深做细。强化日常纪律监督，采取纪检监察协作组的方式开展专项纪律检查、明察暗访和重要时间节点纪律作风督查，盯紧“不作为、慢作为”问题和公款消费、公款吃喝、公车私用等问题，充分发挥“1+1>2”作用。同时以县委巡察交办的问题线索为突破口，细化派驻监督内容，重点围绕群众反映强烈的问题和意见开展监督检查，对发现的违反中央八项规定精神、扶贫领域腐败和作风问题采取下发纪律检查建议书、监察建议书的方式，督促建章立制、以案促改，打造常驻不走的“巡察组”。（蚌埠市纪委监委）