近期，蚌埠市淮上区提前谋划、精心部署村居“两委”换届前期摸底工作，“三个先行，三个摸清”，全面做好换届选举准备工作。

调查研究先行，摸清问题到位。成立换届领导小组，由纪委、组织部、民政局三部门组成调研组，奔赴五个乡镇、一个街道开展村居“两委”换届专题调研，摸清班子结构及运行状况、班子成员情况、后备人选情况、影响换届的不利因素、维稳形势复杂重点村情况；全面梳理问题风险台账，针对性制定工作方案。截至目前，共分析研判问题12个，已全部做好相应预案。

宣传教育先行，信访维稳到位。牢固树立“抓换届必须抓稳定”的工作理念，加大维稳工作排查力度，及早开展信访排查，全面掌握存在的矛盾纠纷问题，推动问题纠纷化解。对可能影响选举工作的不稳定因素，做到早预防、早准备、早化解，时刻把握村居干部群众的思想动态，最大限度地消除影响村“两委”换届选举的不稳定因素，努力为村居换届选举平稳进行营造良好的社会氛围。

引才育才先行，干部储备到位。将培养村居干部作为基层组织建设的一项基础工作来抓，根据村居换届工作需要和组织班子成员现状，采取从优秀党员中“挑”，从退伍军人、致富带头人中“选”，从现任优秀干部中“留”，从外出务工能人中“请”的方式，建立年龄优化、结构合理、素质优良的村居干部人才库，为换届选举提供有力保障。（蚌埠市纪委监委）