“新形势下，‘四风’问题隐形变异，违纪违法手段越来越多样化、隐蔽化，这些对我们纪检监察干部履职方式方法和能力素质都提出了更高要求。希望大家以此次培训为契机，抓差补缺，把知识熟起来、把业务精起来、把工作抓起来，确保学有所知、行有所获、业有所进。”日前，蚌埠高新区、经开区纪检监察干部专题培训班在市委党校开班，来自两个开发区的纪检监察干部60余人参加培训。

为确保培训取得实效，开发区纪工委监察办多次与省、市纪委监委相关部门对接，精心设置课程内容和教学形式。课程设置不仅涵盖了学习习近平总书记“七一”重要讲话精神、党史学习教育、案件审理、纪检监察宣传等内容，还特别安排了心理疏导与沟通技巧方面的课程，有效缓解了纪检监察干部长期高强度工作带来的心理压力。

“案件审理一直是我们的薄弱环节，这次培训真是一场‘及时雨’，深入浅出地阐释了如何鉴别证据、认定事实、把关程序，做到不错不漏、不枉不纵……”高新区纪工委监察办负责案件审理工作的宫元鹏感慨道。参训纪检干部纷纷表示这次培训时间虽短，但“营养”丰富，既补了精神之“钙”，又壮了业务之“骨”，切实达到了“充电蓄能”的良好效果。

“作为纪检监察干部，更要有‘不学习就会被淘汰’的危机感，适时集中学习，补差补缺，提升履职能力。”经开区纪工委监察办主要负责人表示，将进一步探索、丰富培训方式方法，持续通过岗位练兵、业务骨干“传帮带”、廉政“微课堂”等形式深化纪检监察培训工作，着力锻造一支政治过硬、本领高强的纪检监察铁军。（蚌埠市纪委监委）