“全年共处置问题线索46件，给予党纪处分24人，收缴违纪资金12万余元，问题线索实现‘清零’……充分利用查办的典型案例进行警示教育，通报典型案例6次，26例……”这是蚌埠市怀远县荆山镇纪检监察机构负责人晒出的述职述廉“成绩单”。

近日，怀远县纪委监委召开2021年度全县纪检监察机构负责人述职述廉评议会，选取部分纪检监察机构负责人上台“答卷”，面对面述职，综合评议打分，达到“醒神紧弦”效果。

该县纪委监委牢牢把握述职述廉强化党内监督的重要作用，在短短6分钟内对述职述廉对象进行“立体扫描”，要求挤掉“水分”，只讲“干货”，直面问题，突出重点，用数据与实例“晒成绩”、找不足、谋未来。既促进纪检监察干部相互交流“取经”、学习提升，也体现对纪检监察干部的严管厚爱，抓早抓小，提醒指导，达到压力传导的良好效果。同时，聚焦“责”与“廉”开展述职述廉，有助于拧紧责任发条，直面问题，揭短亮丑，坚持刀刃向内、强化自我监督，锤炼纪检“铁军”，严防“灯下黑”。

“述职述廉是为了压紧压实责任，有力有序开展监督执纪工作，而不是‘一述了之’，这就要求各位既要‘述的清’又要‘落得实’，紧盯问题抓整改落实，做好述职述廉的‘后半篇文章’。”怀远县纪委监委相关负责人在述职述廉评议会上强调。

该县纪委监委将述职述廉作为压紧压实工作的“助推剂”，明确今年目标任务，靶向施策提升监督力量。激活“一池水”，统筹做好“室组地”联动，以纪检监察协作组为单位，建立健全案件全流程动态监管模式，形成“月汇报、季调度、年总结”监管模式，压实纪检监察机构日常监督责任，畅通双向沟通渠道，形成齐抓共管的监督格局。牢牢把握作风建设持续深化这一主线，紧盯关键少数，围绕关键节点，做好信访维稳和积案化解工作，做好源头防范，提高案件办理质效，确保“清零清淤”。（蚌埠市纪委监委）