驻市民政局纪检监察组聚焦“三年集中移交”安置工作，督促市退役军人事务局找准伤病残退休军人移交工作着力点，“三战决胜”扎实推动，全力做好滞留部队离退休干部和伤病残士兵移交工作。

提高政治站位，打好移交工作“准备战”。要求市退役军人事务局始终把“三年集中移交”安置工作作为重要政治任务，坚决做到“只要部队交得出，地方就能接得下”。内联外延早准备，打好移交工作“准备战”。一是工作内联至部队。打破军地间壁垒，送政策进军营，延长业务链条，加强信息共享，主动协助驻蚌部队认真做好待移交伤病残军休干部的思想工作，合力维护退休军人合法权益。二是工作外延至待移交退休军人。主动讲清工资待遇政策，详细解答医疗保障疑惑，消除待移交退休军人思想顾虑，厘清部队期间历史遗留问题责任主体，为顺利推动三年移交安置任务圆满完成奠定坚实基础。三是军休机构早准备。为更好服务保障待移交退休军人，军休机构累计新增7名工作人员，为“接得稳”提供坚实工作力量。

建立协调机制，打好移交工作“协同战”。要求市退役军人事务局始终把三年集中移交安置工作摆在突出位置，牢固树立“为军服务”思想，打好移交工作“协同战”。一是用好军休联络平台。加强军地沟通协作，主动对接驻蚌部队，提前调查掌握待接收人员、家庭情况、实际困难等。妥善解决重残重症人员移交等突出矛盾问题，打通交接工作堵点难点，为依法依规高效推进接收安置提供有力保障。二是建立工作协调机制。建立军地双方工作协调机制，召开军地联席会议，在移交政策、待遇落实、医保办理等方面做好沟通协调和政策解释，确保军地双方对相关政策依据无盲点，共同研究提前做好财政预算、医保缴存和移交落户等工作。三是科学制定接收流程。依据国家出台的军队离退休干部移交安置、残疾等级评定、残疾军人医疗保障和收治休养等办法，制作《部队军休移交工作注意事项》和《交接材料目录制式清单》，为高效推进移交安置工作提供制度保障。

加强协作配合，打好移交工作“攻坚战”。要求市退役军人事务局始终把三年集中移交安置工作作为重点任务，加强协作配合，形成齐抓共管的工作合力，打好移交工作“攻坚战”。一是优化接收程序。提前告知部队接收安置流程和交接材料目录制式清单，提醒部队提前整理档案、完善移交资料，改串联环节为并联推进，实行“一站式”交接、“一次性”办理。二是严把政策关口。严格按照政策规定认真审核个人档案，重点审核晋职晋衔、增资审批和计发比例等资料，督促部队补齐补全档案资料。三是做好服务保障。协助退休军人医疗保障有序衔接、移交落户等，协助办理残疾换证4名，及时申报符合享受护理费条件的新接收退休军人5名。做到政策落实到位、服务保障到位、思想疏导到位，帮助退休军人尽快融入地方生活。（驻市民政局纪检监察组）