近日，蚌埠市年轻干部座谈会召开，市委书记黄晓武出席会议并讲话。会议传达学习了全省年轻干部座谈会精神。5位年轻干部代表结合自身工作经历，谈感悟、讲体会、提建议，表达了在推动蚌埠高质量发展中建功立业的决心。

会议指出，党的十八大以来，习近平总书记对年轻干部十分关心，要求把培养选拔优秀年轻干部，作为加强干部队伍建设的基础性工程、作为事关党和国家千秋伟业的重大战略任务来抓。当前蚌埠正处于打造“三地一区”两中心、努力建设“幸福蚌埠”的关键阶段，实现“两年大进步、四年上台阶”的紧要关口，选拔培养年轻干部绝不是权宜之计，而是战略之举、根本之策。希望年轻干部珍惜岗位、勇于担当，努力奋斗、不负时光，为打赢打好“三场翻身仗”贡献力量，在奋力推动蚌埠高质量发展中书写精彩人生。

会议强调，年轻干部要坚定理想信念、永葆忠诚之心，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”，做到在政治上清醒坚定，在党性上永葆纯洁，在规矩上坚决守牢。要锤炼过硬本领、永葆求索之心，不断增强理论知识本领、工作实践本领和改革创新本领，在做好招商引资、产业发展、营商环境、信访维稳等工作的实践中，把经历变成经验、把阅历变成能力。要勇于担当作为、永葆进取之心，始终满怀激情与活力，保持舍我其谁的责任担当、勇往直前的斗争精神和敢为人先的进取意识，在关键时候挺身而出、勇挑重担、主动作为。要厚植为民情怀、永葆为民之心，把解决人民的“急难愁盼”作为一切工作的着力点，做到真心为了群众，真正走进群众，真情服务群众，带着责任、带着感情把群众最需要的事情做实。要严守纪律底线、永葆敬畏之心，树立正确权力观和政绩观，多算算政治账、经济账、家庭账，主动净化社交圈、生活圈、朋友圈，始终坚持依法办事，坚决守住清正廉洁底线。

会议指出，年轻干部成长成才要靠个人努力，也要靠组织培养。市委始终坚持“以实绩论英雄、按贡献排座次、从作风看素养、为发展配干部、用墩苗助成长”的鲜明用人导向，着眼近期需求和长远战略需要，建立健全优秀年轻干部发现储备、培养锻炼、选拔使用和管理监督统筹推进的全链条机制，打造素质过硬、可堪大用的年轻干部队伍。同时，坚持严管与厚爱相结合，落实好《全面从严治党强化干部管理十条规定》，落实好“三个区分开来”，旗帜鲜明为担当者担当、为负责者负责，激发年轻干部干事创业的动力。（蚌埠市纪委监委）