“全区纪检监察机关共立案审查调查34人，给予党纪政务处分27人，留置9人，挽回经济损失321万元，持续保持反腐败高压态势......”近日，蚌山区纪委监委通报上半年全区纪检监察机关监督执纪工作情况并部署下半年监督执纪工作任务。

今年以来，全区纪检监察机关忠实履行党章和宪法赋予的职责，始终坚持严的主基调，坚持一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，坚持严管厚爱结合、激励约束并重，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，推动反腐败斗争取得压倒性胜利并全面巩固，不断推动纪检监察工作高质量发展。

强化政治监督，践行“两个维护”。聚焦疫情防控、复工复产等党中央重大决策部署，坚持党中央决策部署到哪里、监督检查就跟进到哪里，突出做好政治监督。加强对落实习近平总书记重要指示批示和党中央重大决策部署情况的监督检查，全区纪检监察机关共发现问题21个。抓好疫情防控常态化监督，印发《疫情防控督查》63期，督促整改问题433个，问责45人次。深入开展营商环境专项整治，充分发挥“12388”“96388”举报电话和区纪委营商环境监督专线，在10家企业设立“营商环境监督哨”，走访企业60家，召开座谈会2次，征求企业的意见建议15条。深化治理贯彻落实决策部署只表态不落实、维护群众利益不担当不作为、不正确履行职责的行为，问责3人。严把党风廉政意见回复关，回复组织人事等部门党风廉政意见307人次，提出暂缓或否定意见2人次。

做实日常监督，正风肃纪全覆盖。紧盯“关键少数”，推动各级党委（党组）落实全面从严治党主体责任，书记履行第一责任人责任，班子成员履行“一岗双责”。督促各行业主管部门党委（党组）、各级领导干部从严管好家属子女和身边工作人员，在营造风清气正的政治生态、形成“亲”“清”政商关系等方面带好头、尽好责。上半年，全区纪检监察机关开展谈话提醒39人次、督导监督单位民主生活会52次、党风廉政专题会33次，督促整改问题37个。进一步规范信访监督，畅通检举控告渠道，全区纪检监察机关共接收信访举报174 件，处置问题线索118件，给予处分11人。充分发挥探头作用、协作优势，破解基层监督执纪难题，共处置问题线索19件，立案8件，给予党纪政务处分6人，有力破解基层“办案难”问题。

坚持标本兼治，强化不敢腐的震慑。积极克服疫情、汛情影响，始终保持惩治腐败高压态势。扎实开展粮食购销领域腐败问题专项整治，立案8人，留置4人，其中开除党籍2人，移送检察机关2人，以零容忍的态度严惩腐败行为，强化“不敢腐”的震慑。深入整治民生领域侵害群众利益问题，查处村支部书记、主任2人，分别给予开除党籍、党内严重警告处分，切实维护群众利益。坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，落实好“三个区分开来”，促进干部干事创业，共运用“四种形态”批评教育帮助和处理46人次，其中第一、第二种形态处理35人次，占比76.1%，监督执纪实现由“惩治极少数”向“管住大多数”拓展。

围绕“三个聚焦”，深化政治巡察。以政治建设为统领，着力推动巡察规范化，制定工作细则、五年规划、年度要点等文件，出台党组织配合巡察等管理制度。开展四届区委第二轮巡察，对4所学校、群团组织（工青妇）和区直机关工委开展常规巡察，对3个街道及11个社区开展“背包式”延伸巡察，发现问题275个、移交问题线索4件。贯彻落实省、市改进工作作风为民办实事为企优环境大会精神，组织开展优化营商环境专项巡察，发现问题60个、移交问题线索3件。充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，每轮巡察进驻前以各巡察组为单位成立临时党小组，压紧压实巡察组组长第一责任人责任，强化对巡察一线党员干部教育管理，增强工作合力，助推巡察监督利剑作用发挥。（蚌埠市纪委监委）