久旱逢甘霖，一场好雨，预示着一场好的收成。一大早，蚌埠市淮上区曹郢村党总支书记王宗明来到田里查看秋粮长势，指导农户做好田间管理。“过去每周至少开两次会，村里镇上两头跑。今年以来，我们到上级单位开会的时间少了，在一线抓工作的时间多了。”王宗明欣喜地说。

“现在除了一些重要、紧急工作要召集全镇村（社区）党组织书记开会进行传达部署，镇里的日常工作和文件，就通过包保干部在村（社区）开展工作时带过去。”曹老集镇纪委书记潘仨寅子说，“工作调度会上大家开门见山，当面锣、对面鼓，各村党组织书记认领任务，通报工作进展、明确目标时限。”

为巩固拓展基层减负成效，切实加强作风建设，淮上区纪委监委聚焦“上下”两端精准发力，对减轻村级组织工作事务负担方面进行系统化监督。“从上往下”，明确村级组织工作事务，依法依规明确党政群机构和村级组织的职责范围，对新事项进村进行严格把控；“从下往上”，采取定期统计、随机入村调研走访等方法对减负效果进行动态跟踪式监督。今年以来，区纪委监委共开展监督检查25次，发现问题8个，梳理排查“六不”问题线索24个，办结22个，给予党纪政务处分1人。

“减”下去的是形式主义，“加”上来的是工作实效。今年以来，区纪委监委以“一改两为五做到”为抓手，结合“我为群众办实事”活动，广泛开展“双招双引”、换届后“开门一件事”和省委、市委十项暖民心行动监督，督促相关部门协调解决人居环境整治、企业发展、疫情防控等等方面体制机制问题21个，解决老百姓“急难愁盼”问题352件，进一步增强了群众的幸福感和获得感。

“下一步，我们将综合运用专项检查、明察暗访、交叉互查等手段持续加强对改进基层文风会风、精文减会等情况的监督检查,让基层干部轻装‘跑’出好成绩。”区纪委监委相关负责人表示。（蚌埠市纪委监委）