“建议你们完善各项工作制度，做到各部门职责明确、协作配合……”近日，针对工作流程不规范的问题，蚌埠市蚌山区监察委员会向各乡街、社区中心发出监察建议书，要求其抓好业务培训、压实工作责任、健全规章制度。

今年以来，蚌埠市蚌山区纪委监委坚持问题导向，针对日常监督、信访举报、巡察反馈和审查调查中发现的问题，充分运用纪检监察建议书，深刻剖析原因，精准发力、靶向施治，推动问题真改实改，做实监督执纪“后半篇文章”。

用好纪检监察建议书，对症下药、精准建议是前提。制发纪检监察建议书前，区纪委监委根据实际情况，分析研判列出问题清单，找准工作制度、管理等方面的漏洞，明确整改事项、整改内容、整改时限等。针对开出的“药方”，督促相关单位切实找到问题根源，制定整改措施，对风险和问题隐患进行“纠偏矫正”。

为防止纪检监察建议书“一发了之”，区纪委监委通过听取汇报、核查资料等方式，对纪检监察建议整改落实情况开展常态化回访督查，形成“建议——整改——督查——反馈”的监督闭合“链条”，督促问题整改到位、制度执行到位，坚决避免“走过场”“打折扣”等问题出现，确保纪检监察建议落实落地。

截至目前，蚌山区纪委监委向有关单位下发纪检监察建议书11份，提出建议23条，督促整改问题9个，推动完善婚丧嫁娶报备制度、工作人员考核办法等17项制度机制。

“我们将在今后的工作中持续用活用好纪检监察建议这一利器，充分发挥‘发出一份建议、解决一类问题、完善一批制度’的正向效应，深化源头治理。”蚌山区纪委监委相关负责人表示。（蚌埠市纪委监委）